Hotărârea nr. 353/2014

cu privire la aprobarea planului de ocupare a funcțiilor publice din cadrul Centrului Municipal de Cultură Arad, pentru anul 2015

JUDEȚUL ARAD MUNICIPIUL ARAD CONSILIUL LOCAL

H O T Ă R Â R E A nr. 353 din 29 decembrie 2014 cu privire la aprobarea planului de ocupare a funcțiilor publice din cadrul Centrului Municipal de Cultură Arad, pentru anul 2015

Consiliul Local al Municipiului Arad,

Având în vedere:

-inițiativa Primarului Municipiului Arad, exprimată în expunerea de motive înregistrată cu nr. 78412/11.12.2014;

-raportul Serviciului Resurse Umane, înregistrat cu nr. nr. 78416/11.12.2014;

-art. 23, alin. (1), alin. (2), lit. “b”, alin. (3) și alin. (5) din Legea nr. 188/1999 privind Statutul funcționarilor publici, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

-prevederile art. 11 și art. 12 din Ordinul Președintelui Agenției Naționale a Funcționarilor Publici nr. 7.660/2006 privind aprobarea Instrucțiunilor pentru elaborarea Planului de ocupare a funcțiilor publice;

-rapoartele comisiilor de specialitate ale Consiliului Local al Municipiului Arad;

-adoptarea hotărârii cu unanimitate de voturi (19 prezenți din totalul de 23).

În temeiul prevederilor art. 36, alin.(1), alin. (2), lit. „a”, alin. (3), lit.”b”, alin. (6) lit. „a”, pct. 4 și art. 45 alin. (1) din Legea nr. 215/2001, a administrației publice locale, republicată, cu modificările și completările ulterioare, adoptă prezenta

H O T Ă R Â R E

Art. 1. Se aprobă planul de ocupare a funcțiilor publice din cadrul Centrului Municipal de Cultură Arad, pentru anul 2015.

Art. 2. Anexa cuprinzând planul de ocupare a funcțiilor publice pentru anul 2015 face parte integrantă din prezenta hotărâre.

PREȘEDINTE DE ȘEDINȚĂ

Xxxxxx Xxxxx                            Contrasemnează

S E C R E T A R

Xxxxxxxx Xxxxxxxxxx

Red/Dact C.M/C.M. Verif. C.M.

1 ex. Serviciul Resurse Umane

1 ex. Instituția Prefectului-Județul Arad

1 ex. Dosar ședință CLMA 29.12.2014

Anexa la Hotărârea nr. 353 din 29.12.2014 a Consiliului Local al Municipiului Arad

Anexa nr. 2b) -planul de ocupare al funcțiilor publice pentru anul 2015 - Centrul Municipal de Cultură Arad

Funcția publica

Nr. maxim de functii publice

Nr. de functii publice ocupate

Nr. de functii publice vacante

*Nr.maxim de functii publice care vor fi inființate

Nr. maxim de functii publice supuse reorganizării

Nr. maxim de functii publice rezervate promovării

Nr. maxim de functii publice rezervate promovării rapide

Nr.maxim de functii publice care vor fi ocupate prin recrutare

secretar al județului

0

0

0

0

0

0

0

0

secretar al municipiului

0

0

0

0

0

0

0

0

director general

0

0

0

0

0

0

0

0

director general adjunct

0

0

0

0

0

0

0

0

director executiv in cadrul aparatului propriu al autorităților administrației publice locale

0

0

0

0

0

0

0

0

director executiv din cadrul instituțiilor publice subordonate

1

0

1

0

0

0

0

1

director executiv adjunct din cadrul aparatului propriu al autorităților administrației publice locale

0

0

0

0

0

0

0

0

director executiv adjunct in cadrul instituțiilor publice subordonate

1

0

1

0

0

1

0

0

sef serviciu

1

1

0

0

0

0

0

0

sef birou

0

0

0

0

0

0

0

0

functii publice de conducere specifice (arhitect-șef)

0

0

0

0

0

0

0

0

Total categoria functionari publici de conducere

3

1

2

0

0

1

0

1

auditor clasa I grad profesional asistent

0

0

0

0

0

0

0

0

auditor clasa I grad profesional principal

0

0

0

0

0

0

0

0

auditor clasa I grad profesional superior

0

0

0

0

0

0

0

0

consilier juridic clasa I grad profesional debutant

0

0

0

0

0

0

0

0

consilier juridic clasa I grad profesional asistent

1

0

1

0

0

0

0

1

consilier juridic clasa I grad profesional principal

0

0

0

0

0

0

0

0

consilier juridic clasa I grad profesional superior

1

1

0

0

0

0

0

0

consilier clasa I grad profesional debutant

4

0

4

0

0

0

0

4

consilier clasa I grad profesional asistent

2

1

1

0

0

1

0

1

consilier clasa I grad profesional principal

4

3

1

0

1

3

1

1

consilier clasa I grad profesional superior

3

2

1

0

3

0

3

1

expert clasa I grad profesional debutant

0

0

0

0

0

0

0

0

expert clasa I grad profesional asistent

0

0

0

0

0

0

0

0

expert clasa I grad profesional principal

0

0

0

0

0

0

0

0

expert clasa I grad profesional superior

0

0

0

0

0

0

0

0

inspector clasa I grad profesional debutant

0

0

0

0

0

0

0

0

inspector clasa I grad profesional asistent

0

0

0

0

0

0

0

0

inspector clasa I grad profesional principal

0

0

0

0

0

0

0

0

inspector clasa I grad profesional superior

0

0

0

0

0

0

0

0

functii publice specifice clasa I

0

0

0

0

0

0

0

0

alte funcții publice specifice (manageri publici)

0

0

0

0

0

0

0

0

Total functii publice clasa I

15

7

8

0

4

4

4

8

referent de specialitate clasa II grad profesional debutant

0

0

0

0

0

0

0

0

referent de specialitate clasa II grad profesional asistent

0

0

0

0

0

0

0

0

referent de specialitate clasa II grad profesional principal

0

0

0

0

0

0

0

0

referent de specialitate clasa II grad profesional superior

0

0

0

0

0

0

0

0

functii publice specifice clasa II

0

0

0

0

0

0

0

0

Total functii publice clasa II

0

0

0

0

0

0

0

0

referent clasa III grad profesional debutant

0

0

0

0

0

0

0

0

referent clasa III grad profesional asistent

0

0

0

0

0

0

0

0

referent clasa III grad profesional principal

1

1

0

0

0

0

0

0

referent clasa III grad profesional superior

1

1

0

0

0

0

0

0

functii publice specifice clasa III

0

0

0

0

0

0

0

0

Total functii pulice clasa III

2

2

0

0

0

0

0

0

Total functii publice executie

17

9

8

0

4

4

4

8

Total functii publice

20

10

10

0

4

5

4

9

*Notă - La rubrica "Nr.maxim de funcții publice care vor fi înființate" menționăm faptul că nicio funcție publică nu este nou înființată prin suplimentare, ci aceste funcții provin ca urmare a promovării funcționarilor publici din cadrul instituției._________________________________________________________________________________________________________________________________________

Întocmit: Xxxxxxx Xxxxxx-șef serviciu-Serviciul Resurse Umane

PREȘEDINTE DE ȘEDINȚĂ Xxxxxx Xxxxx


Contrasemnează

S E C R E T A R Xxxxxxxx Xxxxxxxxxx

R O M Â N I A JUDEȚUL ARAD MUNICIPIUL ARAD CONSILIUL LOCAL


Avizat

S E C R E T A R Xxxxxxxx Xxxxxxxxxx

Nr.354/11.12.2014


H O T Ă R Â R E A nr.

din 2014

cu privire la aprobarea planului de ocupare a funcțiilor publice din cadrul Centrului Municipal de Cultură Arad, pentru anul 2015

Consiliul Local al Municipiului Arad,

Având în vedere:

  • - inițiativa Primarului Municipiului Arad, exprimată în expunerea de motive înregistrată cu nr. 78412/11.12.2014;

  • - raportul Serviciului Resurse Umane, înregistrat cu nr. nr. 78416/11.12.2014;

  • - art. 23, alin. (1), alin. (2), lit. “b”, alin. (3) și alin. (5) din Legea nr. 188/1999 privind Statutul funcționarilor publici, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

  • - prevederile art. 11 și art. 12 din Ordinul nr. 7.660/2006 privind aprobarea Instrucțiunilor pentru elaborarea Planului de ocupare a funcțiilor publice;

  • - rapoartele comisiilor de specialitate ale Consiliului Local al Municipiului Arad;

În temeiul prevederilor art. 36, alin.(1), alin. (2), lit.„a”, alin. (3), lit.”b”, alin. (6) lit. „a”, pct.4 și art. 45 alin. (1) din Legea nr. 215/2001, a administrației publice locale, republicată, cu modificările și completările ulterioare, adoptă prezenta

Art. 1: Se aprobă planul de ocupare a funcțiilor publice din cadrul Centrului Municipal de Cultură Arad, pentru anul 2015.

Art. 2: Anexa cuprinzând planul de ocupare a funcțiilor publice pentru anul 2015 face parte integrantă din prezenta hotărâre.

PREȘEDINTE DE ȘEDINȚĂ

SECRETAR


Anexa nr. 2b) -planul de ocupare al funcțiilor publice pentru anul 2015 - Centrul Municipal de Cultură Arad

Funcția publica

Nr. maxim de funcții publice

Nr. de funcții publice ocupate

Nr. de funcții publice vacante

*Nr.maxim de functii publice care vor fi inființate

Nr. maxim de functii publice supuse reorganizării

Nr. maxim de functii publice rezervate promovării

p

etului

0

0

0

0

0

0

nicipiului

0

0

0

0

0

0

al

0

0

0

0

0

0

ral adjunct

0

0

0

0

0

0

rtiv in cadrul aparatului propriu al autorităților administrației

0

0

0

0

0

0

rtiv din cadrul instituțiilor publice subordonate

1

0

1

0

0

0

rtiv adjunct din cadrul aparatului propriu al autorităților publice locale

0

0

0

0

0

0

rtiv adjunct in cadrul instituțiilor publice subordonate

1

0

1

0

0

1

1

1

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

e de conducere specifice (arhitect-șef)

0

0

0

0

0

0

ia functionari publici de conducere

3

1

2

0

0

1

I grad profesional asistent

0

0

0

0

0

0

I grad profesional principal

0

0

0

0

0

0

I grad profesional superior

0

0

0

0

0

0

ic clasa I grad profesional debutant

0

0

0

0

0

0

ic clasa I grad profesional asistent

1

0

1

0

0

0

ic clasa I grad profesional principal

0

0

0

0

0

0

ic clasa I grad profesional superior

1

1

0

0

0

0

r I grad profesional debutant

4

0

4

0

0

0

r I grad profesional asistent

2

1

1

0

0

1

r I grad profesional principal

4

3

1

0

1

3

r I grad profesional superior

3

2

1

0

3

0

grad profesional debutant

0

0

0

0

0

0

grad profesional asistent

0

0

0

0

0

0

grad profesional principal

0

0

0

0

0

0

grad profesional superior

0

0

0

0

0

0

a I grad profesional debutant

0

0

0

0

0

0

a I grad profesional asistent

0

0

0

0

0

0

a I grad profesional principal

0

0

0

0

0

0

a I grad profesional superior

0

0

0

0

0

0

e specifice clasa I

0

0

0

0

0

0

iblice specifice (manageri publici)

0

0

0

0

0

0

rublice clasa I

15

7

8

0

4

4

ecialitate clasa II grad profesional debutant

0

0

0

0

0

0

ecialitate clasa II grad profesional asistent

0

0

0

0

0

0

ecialitate clasa II grad profesional principal

0

0

0

0

0

0

ecialitate clasa II grad profesional superior

0

0

0

0

0

0

e specifice clasa II

0

0

0

0

0

0

rublice clasa II

0

0

0

0

0

0

III grad profesional debutant

0

0

0

0

0

0

III grad profesional asistent

0

0

0

0

0

0

III grad profesional principal

1

1

0

0

0

0

III grad profesional superior

1

1

0

0

0

0

e specifice clasa III

0

0

0

0

0

0

rulice clasa III

2

2

0

0

0

0

rublice execuție

17

9

8

0

4

4

rublice

20

10

10

0

4

5

brica "Nr.maxim de funcții publice care vor fi infințate" menționăm faptul că nicio funcție publică nu este nou înființată prin suplimentare, ci aceste 1 funcționarilor publici din cadrul instituției.

PRIMAR,                           SECRETAR,                      DIRECTOR EXECUȚI

Xxxxxxxx Xxxxx                 Xxxxxxxx Xxxxxxxxxx              Xxxxxxx Xxxxx PĂDUI

Xxxxxx Xxxxxx-șef serviciu-Serviciul Resurse Umane

PRIMARUL MUNICIPIULUI ARAD

Nr.______________/___________________

Primarul Municipiului Arad,

În temeiul prevederilor 36 alin. (3), lit. b) și art. 45 din Legea nr. 215/2001 privind administrația publică locală, republicată, cu modificările și completările ulterioare, îmi exprim inițiativa de promovare a unui proiect de hotărâre cu următorul obiect: „Planul de ocupare a funcțiilor publice din cadrul Centrului Municipal de Cultură Arad, pentru anul 2015”, în susținerea căruia formulez următoarea:

EXPUNERE DE MOTIVE:

Ținând cont de faptul că pentru autoritățile și instituțiile publice din administrația publică locală, ordonatorul principal de credite are obligația să elaboreze și să transmită anual Agenției Naționale a Funcționarilor Publici, planul de ocupare a funcțiilor publice, în conformitate cu prevederile legale, propun adoptarea unei hotărâri privind „ Planul de ocupare a funcțiilor publice din cadrul Centrului Municipal de Cultură Arad, pentru anul 2015”.

Anexa planului de ocupare a funcțiilor publice din cadrul Centrului Municipal de Cultură Arad, pentru anul 2015, face parte integrantă din prezenta hotărâre.

PRIMAR

FALCĂ GHEORGHE

SECRETAR MUNICIPIU

SERVICIUL RESURSE UMANE NR.____________/_______________

RAPORT al Serviciului Resurse Umane

Referitor la :

  • -   Expunerea de motive înregistrată sub nr. /, a domnului Xxxxx Xxxxxxxx - Primarul Municipiului Arad;

Obiectul : „Planul de ocupare a funcțiilor publice din cadrul Centrului Municipal de Cultură Arad, pentru anul 2015”.

Având în vedere :

  • -    prevederile art. 23, alin. (1), (2), lit. b), (3), și (5) din Legea nr. 188/1999 privind Statutul funcționarilor publici, republicată 2, cu modificările și completările ulterioare;

  • -   prevederile art. 11 și art. 12 din Ordinul nr. 7.660/2006 privind aprobarea Instrucțiunilor pentru elaborarea Planului de ocupare a funcțiilor publice.

Funcțiile publice supuse reorganizării se referă la categoriile de funcții publice care urmează a fi supuse procedurilor de transformare sau desființare.

Funcțiile publice supuse transformării se referă la modificarea atribuțiilor prevăzute în fișa postului pentru funcția publică respectivă în proporție de peste 50%, transformarea funcțiilor publice de grad profesional debutant în grad profesional asistent la încheierea perioadei de stagiu, transformarea unui post de nivel superior într-un post de nivel inferior, precum și transformarea unei funcții publice în altă funcție publică de același nivel sau de nivel inferior.

Funcțiile publice supuse promovării sunt destinate funcționarilor publici care îndeplinesc în anul 2015 condițiile de promovare în gradul profesional, conform prevederilor legale în vigoare.

PROPUNEM :

Aprobarea prin Hotărâre a Consiliului Local al Municipiului Arad a planului de ocupare a funcțiilor publice din cadrul Centrului Municipal de Cultură Arad, pentru anul 2015, conform anexei care face parte integrantă din prezenta hotărâre.

SECRETAR,            DIRECTOR EXECUTIV,

ȘEF SERVICIU, Xxxxxxx Xxxxxx


Xxxxxxxx Xxxxxxxxxx   Xxxxxxx Xxxxx Xxxxxxxx Xxxxxxxx